Für die Männer wird aus was getan

Bruno, Monday, 26.04.2004, 18:38 (vor 7956 Tagen) @ Emmalein

Als Antwort auf: Re: Wehrpflicht soll gesetzlich abgesichert werden von Emmalein am 26. April 2004 13:26:38:

Und dass sich Dinge verändern können, das muss auch für Männer gelten, nicht nur für Frauen.

...Auch für die männlichen Mitbürger ändern sich die Dinge. Folgende fallen mir auf Anhieb ein:

- Die Jungen gehen bildungsmäßig den Bach runter.

- Die Männer sind mittlerweile sowohl relativ als auch absolut stärker von Arbeitslosigkeit befallen.

- Die Beschäftigungsquote der Männer sinkt in dem Maße, wie die Beschäftigungsquote der Frauen steigt („Wir wollen euch nichts wegnehmen“)

- Die Diskriminierung männlicher Mitbürger wurde legalisiert (positive Diskriminierung)

- Regierungsparteien dürfen mit Männer diskriminierenden Plakaten Wahlwerbung betreiben.

- Die Eliminierung der Väter aus den Familien macht Fortschritte.

- Väter müssen bis zum Europäischen Gerichtshof für Menschenrechte um Recht zu bekommen, da dies in Deutschland nicht mehr möglich ist.

- Die Landesgleichberechtigungsgesetze schreiben Behörenleitern eine nachrangige Berücksichtigung von männlichen Mitarbeitern bei Einstellung und Beförderung vor.

- Die männlichen Gesundheitsbelange sind aus der Gesundheitspolitik nahezu aus-geschlossen worden.

- Durch die Implementierung des Gender Mainstreaming-Referates im Bundesfrau-enministerium hat man/frau die Männer aus der Geschlechterpolitik definitiv hinaus-geworfen.

- Männer dürfen nur dort Parken wo Frauen nicht wollen.

- Es gibt die Trennung in eine schlimme Gewalt (gegen weibliche Mitbürger) und in eine harmlose Gewalt (gegen männliche Mitbürger)

Wichtig finde ich: Widerspricht diese Wehrpflicht, so wie sie besteht, dem GG oder nicht?

..das spielt keine Rolle. Die Diskriminierung männlicher Mitbürger ist heutzutage kein Hinderungsgrund mehr, egal was im GG steht. Beispiele:

- Selbst die Behörden, die nicht unter das Landesgleichberechtigungsgestz fallen, praktizieren die bevorzugte Einstellung und Beförderung von weiblichen Mitarbeitern.

- Oder sieh doch die Väter, die bis vor den Europäischen Gerichtshof für Menschen-rechte gehen müssen, weil in Deutschland niemand mehr das Unrecht zu erkennen vermag.

- Oder sieh dir die unterschiedliche Einsteigsaltersgrenzen für die Hautkrebsfrüher-kennung an: Frauen 30, Männer 45. Und das obwohl es keine wissenschaftliche Be-gründung dafür gibt – im Gegenteil: Zwischen 30 und 45 erkranken und sterben 50% mehr Männer an Hautkrebs wie Frauen. Ein klarer Verfassungsverstoß Niemanden der gesundheitspolitisch Verantwortlichen interessiert das auch nur im Geringsten.

Gruß

Bruno

Gleichberechtigung ist etwas Tolles. Schade, dass sie nur für Frauen gilt.