Empowerment durch gemischte Teams

karlma, Sunday, 22.02.2009, 16:20 (vor 6149 Tagen) @ Melanie

Was für ein Quatsch!

In den letzten Jahren tauchte in den Medien vermehrt der Gedanke auf,
durch Hinzunahme von Frauen würden männlich dominierte Teams effizienter
sprich besser werden.

Hier handelt es sich ja wohl um Wunschvorstellungen. Beruhend auf romantischen Vorstellungen vom Arbeitsleben und orientiert an dem unzutreffenden Gedanken, dass nur das Verhalten von Frauen das maßgebliche und einzig richtige sein kann.

Wie sieht dies aber in
ehedems weiblich dominierten Teams aus. Verbesert sich hier durch die
Hinzunahme von Männern auch die Effizienz? Bringt ein Kindergärtner
Bereicherung oder wird er misstrauisch beäugt?

Der Kollege wird sich erst einmal mit Mobbing vertraut machen. Schon mal aufgefallen, dass es das in erster Linie in den Berufen gibt, die vorzugsweise von Frauen wahrgenommen werden?