Lesbische Mitarbeiterin gesucht
Wieso die Chefin? Ist in solchen Einrichtungen nicht Teamfähigkeit
oberstes gebot?
In einer feministischen Einrichtung? 
Aber im Ernst: So ganz zwingend ist das AGG nicht. Es gibt einen Haufen Ausnahmen - und das ist eigentlich auch gut so. Ich möchte auch nicht für eine spezielle Jungenarbeit eine Frau einstellen müssen - und umgekehrt kann ich ja auch keine Mädchenarbeit machen.
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Odin statt Jesus!
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Benno,
10.09.2007, 15:57
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