Gender-Aspekte in der Fortbildung
[..]Bei der Darstellung der Gruppenergebnisse im Plenum stellte sich
heraus, dass in allen Gruppen die Praxis von beteiligten Männern zur
Grundlage genommen worden war. Keine der Frauen hatte das Instrument anhand
ihrer Erfahrungen ausprobiert. Die Seminarleiterin war von dem Ergebnis der
Gruppenarbeit selber überrascht, damit hatte sie nach dem bisherigen
Verlauf der Zusammenarbeit im Seminar nicht gerechnet. Eine Möglichkeit,
dem entgegenzusteuern, ist die Arbeit in geschlechtshomogenen Kleingruppen.
In diesem Fall hätten auch teilnehmende Frauen die Chance gehabt , die
Umsetzung in ihre berufliche Praxis auszuprobieren.[/i]
Ich lese den zweiten Satz da oben so, daß die Frauen ausserhalb des Kurses nix gemacht haben. Da nützen dann auch "geschlechtshomogene Kleingruppen" nix ...
Robert
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Christine,
16.11.2009, 23:06
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