Gleichberechtigung: Unternehmen müssen Potenzial der Frauen nutzen
Christian, Tuesday, 01.06.2010, 19:32 (vor 5701 Tagen)
Die Bildungserfolge von Mädchen und Frauen in Deutschland sind gewaltig. Längst haben sie ihre männlichen Mitbewerber überholt. Doch im Berufsleben hinken die Frauen weiter hinterher. In den vergangenen Jahren hat sich die Einkommensschere um keinen Millimeter geschlossen. Ihre Präsenz in den Führungsgremien der Wirtschaft ist nach wie vor vernachlässigbar. Das Fazit, dass sich dieser Missstand nicht von allein regelt, lässt sich nicht von der Hand weisen. Was ist also zu tun?
Die wollen einfach nicht kappieren, dass viele Frauen ein bequemes Hausfrauenleben, mit einem Unterhaltsslaven der sie durchfüttert, vorziehen.
Gleichberechtigung: Unternehmen müssen Potenzial der Frauen nutzen
Müller, Tuesday, 01.06.2010, 19:43 (vor 5700 Tagen) @ Christian
Interessant finde ich vor allem, wie die Welt in letzter Zeit verstärkt pudelt.
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Gleichberechtigung: Unternehmen müssen Potenzial der Frauen nutzen
Marlow, Tuesday, 01.06.2010, 20:51 (vor 5700 Tagen) @ Müller
Interessant finde ich vor allem, wie die Welt in letzter Zeit verstärkt
pudelt.
Und trotzdem lautet die Bildunterschrift: "Mütter haben ein begrenztes Interesse daran, männliche Karrieremuster zu übernehmen. Flexiblere Arbeitzeitmodelle sind für sie wichtiger als ideologiegetriebene Quotenpolitik"
Gleichberechtigung: Unternehmen müssen Potenzial der Frauen nutzen
karlma, Tuesday, 01.06.2010, 22:51 (vor 5700 Tagen) @ Christian
Die Bildungserfolge von Mädchen und Frauen in Deutschland sind gewaltig.
Längst haben sie ihre männlichen Mitbewerber überholt. Doch im Berufsleben
hinken die Frauen weiter hinterher.
Das nennt man:"Perlen vor die Säue geworfen."
Gleichberechtigung: Unternehmen müssen Potenzial der Frauen nutzen
Oliver, Tuesday, 01.06.2010, 23:14 (vor 5700 Tagen) @ karlma
Gute Kommentar-Diskussion,
Zitat Pauer-Wumme Brigita:
"Und damit beende ich hier die Unterhaltung."

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Liebe Grüße
Oliver
![[image]](http://img6.imagebanana.com/img/g0fnv3vg/warnhinweiskleiner.jpg)
Gleichberechtigung: Unternehmen müssen Potenzial der Frauen nutzen
Wolfgang Biggel, Wednesday, 02.06.2010, 00:24 (vor 5700 Tagen) @ Oliver
Mein erster Kommentar wurde gelöscht.
Er war eigentlich sehr brav.
Tenor: Wieso sollte die Frau sich abrackern, verfügt sie doch schon so über achzig Prozent aller Kaufkraft, dann geht sie doch lieber shoppen.
War der Löscherin wohl zu frauenfeindlich?
Mal gucken, ob dieser überlebt, diesmal gespeichert:
Wolfgang Biggel sagt:
Wieso wurde mein Kommentar gelöscht?
Die 80 Prozent Kaufkraft der Frau ist amtlich. Überall nachzuprüfen.
Hier zB:
Gut 50 Prozent der Weltbevölkerung sind Frauen und die Statistiken weltweit zeigen, dass von Amerika über Europa bis nach China inzwischen sogar rund 80 Prozent aller Kaufentscheidungen, von Gütern des alltäglichen Gebrauchs bis hin zu größeren Anschaffungen, von Frauen gefällt werden. Als Konsumentinnen haben Frauen also bereits die Nase vorn.
Rest weiß google!
Und wer 80 Prozent Kaufkraft verwaltet braucht doch nicht die große Karriere zu planen!
Quatsch, unternehmen müssen in Freie Energie investieren
Borat Sagdijev, Wednesday, 02.06.2010, 02:13 (vor 5700 Tagen) @ Christian
Denn würden die das endlich mal tun, wäre unser Energieproblem gelöst und wir müssten uns hier nicht wegen der Erderwärmung kaputtschwitzen.
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Afrika hat Korruption?
Deutschland ist besser, es hat Genderforschung und bald eine gesetzlich garantierte Frauenquote.
Quatsch, unternehmen müssen in Freie Energie investieren
Oliver, Wednesday, 02.06.2010, 09:21 (vor 5700 Tagen) @ Borat Sagdijev
wir müssten uns hier nicht wegen der Erderwärmung kaputtschwitzen.
Es ist Mitte des Jahres, und die Heizung läuft!
WO bitteschön bleibt die versprochene Klimaerwärmung?
![[image]](http://www.zum.de/Faecher/Materialien/beck/wplanet/wp/CO2-Dateien/paleo4.gif)
Die Abbildung zeigt:
* Ein zyklisches Auftreten von Kalt- und Warmzeiten mit ca. 150 Millionen Jahren Zykluszeit!
* Eine mittlere globale Temperatur von ~22°C während der meisten Zeit der Erdgeschichte
* Die CO2-Konzentration korreliert nicht mit der Temperaturentwicklung
* Wir leben heute am Ende einer Kaltzeit.
http://www.zum.de/Faecher/Materialien/beck/wplanet/wp/klima0.htm
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Liebe Grüße
Oliver
![[image]](http://img6.imagebanana.com/img/g0fnv3vg/warnhinweiskleiner.jpg)
Gleichberechtigung: Unternehmen müssen Potenzial der Frauen nutzen
callahan, Thursday, 03.06.2010, 00:04 (vor 5699 Tagen) @ Christian
Ich kann diese verlogene dreckige Argumentation nicht mehr hören !!!
Aber das ist mal wieder typische Gender-Logik.
Frauen sind
a) sowie die Besseren und weitaus Überlegeneren
b) die Motivierten
c) die Zukunft
d) die Schlechtbezahlteren
Ich frage mich, wenn die Frauen besser, motivierter, gebildeter und billiger sind, wieso bedarf es dann den ganzen Quotengefotze ? Jeder Unternehmer (IN) müsste doch nur noch Frauen einstellen.
Ich meine, die Emmas müssten doch langsam mal selber raffen, dass deren Argumentation sich pausenlos selber widerspricht. Aber wahrscheinlich sind sie zu dämlich um deren eigene billige Argumentation nachzuvollziehen und zu verstehen.
Gleichberechtigung: Unternehmen müssen Potenzial der Frauen nutzen
Robert
, München, Thursday, 03.06.2010, 15:41 (vor 5699 Tagen) @ callahan
Ich frage mich, wenn die Frauen besser, motivierter, gebildeter und
billiger sind, wieso bedarf es dann den ganzen Quotengefotze ? Jeder
Unternehmer (IN) müsste doch nur noch Frauen einstellen.
Ich meine, die Emmas müssten doch langsam mal selber raffen, dass deren
Argumentation sich pausenlos selber widerspricht. Aber wahrscheinlich sind
Nein. "Widersprüchlichkeit" ist ein Konstrukt männlich-rationaler Logik. Dieses Konzept versteht eine emotional aufgehetzte "Pauer-Wumme" schlicht nicht.
Keine Fraue wird jemals einsehen (können), daß sie sich selber ad absurdum geführt hat, wenn sie in dem einen Augenblick das eine behauptet, und kurz drauf das Gegenteil ...
Drum ist der Spruch "ein kluger Mann wird keiner Frau widersprechen, er wartet darauf, bis sie es selber tut" eigentlich herzlich naiv ;)