Equal Pay Day

Marlow, Monday, 01.02.2010, 11:40 (vor 5813 Tagen)

Am 26.März gibt es wieder den "Equal Pay Day". Da werden Frauen in einigen Städten, und dort auch nur in einigen Geschäften, 23% Rabatt bekommen.
Laut meiner auslegung des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes ist diese Aktion rechtswiedrig.
Heute morgen saß zu diesem Thema eine Berliner Gleichstellungsbeauftragte in einer dieser Morgenmagazine und war allen ernstes der Meinung, die Arbeit einer Altenpflegerin ist die Selbe wie die des Straßenbauers. (Warum bewerben sich diese dann nicht bei den Straßenbaufirmen, und wenn, warum werden sie dann nicht genommen? Weil es nicht das selbe ist! Im übrigen bin ich der Meinung, daß meine Arbeit genau die selbe ist wie die des Herrn Ackermann)
Außerdem stellte sie fest, daß Frauen in Bewerbungsgesprächen die Gehaltsforderungen in den Hintergrund stellen und deshalb weniger verdienen.
Wenn ich mich unter wert verkaufe muß ich mich nicht beschweren, daß ich weniger verdiene. Niemand wird Aktionstage ins Leben rufen, wenn ich zu blöd zum Bewerben bin. Aber die 23% müssen in die Köpfe genagelt werden, damit die Frauenförderindustrie immer gut geschmiert wird.

Angewiederten Gruß
Torsten